Functieomschrijving
Ben jij een recruiter in hart en nieren? Gaat je hart sneller kloppen als je de perfecte kandidaat hebt gevonden? En wil je naast het schrijven van enthousiasmerende vacatureteksten ook verantwoordelijk zijn voor diverse HR gerelateerde projecten? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Binnen Bnext.nl zijn onze mensen erg belangrijk. Je uitdaging is helder: je draagt volledige verantwoordelijkheid voor het totale wervingsproces bij meerdere bedrijfsonderdelen van Bnext.nl. Je hebt passie voor het recruitment vak en weet jouw werkgever enthousiast neer te zetten bij onze doelgroep. Op een creatieve en enthousiaste wijze haal je de beste kandidaten uit de markt, waarbij je de verwachtingen van zowel kandidaat als leidinggevende overtreft.
Vernieuwende ideeën om beter en slimmer te werven zijn van harte welkom. Je krijgt energie van het bedenken en organiseren van HR gerelateerde projecten: een open banen dag, stage-events, speeddating, etc.
Je bent een geboren netwerker. Je weet zowel de relatie met interne stakeholders, je relatie met (potentiële) kandidaten als ook met uitzendbureaus en onderwijsinstellingen te onderhouden.
Wat breng je mee?
Voor de functie Corporate recruiter vragen we HBO denkniveau en minimaal twee jaar ervaring als recruiter. Verder is het belangrijk dat je:
- Kritisch bent naar het (recruitment)proces en constant zoekt naar innovatieve manieren om de beste kandidaten te binden;
- Initiatieven durft te nemen en stevig in je schoenen staat;
- Helder en tactvol kunt communiceren op meerdere niveaus;
- Optreedt als ambassadeur van Bnext.nl.
Wat krijg je?
- Een uitdagende en verantwoordelijke functie waarin je alle ruimte krijgt voor vernieuwende ideeën;
- Een marktconform salaris tussen € 3.500 en € 4.400 per maand o.b.v. 40 uur per week, afhankelijk van leeftijd en ervaring;
- Een pensioenregeling en 26 vakantiedagen;
- Korting op je sportschoolabonnement.
Sollicitatieprocedure
Dit zijn wij
Bnext.nl helpt met het inzamelen van afval. Dat kan bouw- en sloopafval zijn, maar we zamelen ook bedrijfsafval in voor onze klanten. Daarom leveren we bijvoorbeeld afzetbakken voor bouw- en sloopafval en tuingroen aan ondernemers en particulieren en rolcontainers voor bedrijfsafval aan bedrijven.
En wist je dat we óók afvalmanagementplannen schrijven voor onze klanten? Zo helpen we hen met de juiste certificeringen en rapportages. De ideale manier om hun duurzaamheidsdoelstellingen te kunnen halen.
Wij gaan voor echt duurzame afvaloplossingen. Zo maken we Nederland schoner én mooier. Dat doen we nu al met méér dan 250 collega’s!
En het afval dat wij ophalen, recyclen we op één van de vier vestigingen van Sortiva Recycling. Dat doen we op een innovatieve manier met de nieuwste technologieën. Zo duurzaam mogelijk dus.
“Samen maken we er meer van!”
Meer informatie
Wil je meer weten over de vacature? Neem dan contact op met onze recruiter Gino Bont via het contactformulier hiernaast of bel via: +31 6 21 60 70 30
